FORPEOPLE.COMPANY
125212, Г.Москва, ВН.ТЕР.Г. МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ ВОЙКОВСКИЙ, Ш ЛЕНИНГРАДСКОЕ, Д. 39А, СТР. 3

О компании

Решение компании Фопипл HR Tech автоматизирует процесс и решает проблемы организационно-штатных изменений: недополучение прибыли компании при долгом процессе реорганизации; финансовые и репутационные потери из-за ошибок ручного ввода данных; низкая производительность проектных команд и высокое время простоя специалистов. ПО компании, GP OrgManager, состоит из 5 модулей: Визуализация - система интерактивно визуализирует структуру в режимах Граф, Таблица, Органиграмма; Моделирование и расчет стоимости - доступны 3 категории метрик: расчетные данные из CORE HR, собственные метрики, вычисляемые метрики; Связка со штатным расписанием, ШР - формирование ШР происходит автоматически, ПО позволяет моделировать изменение организационной структуры и ШР; Согласование изменений - проводимые в системе изменения проходят при помощи заявок, процесс настраивается при внедрении согласно нормам заказчика; Применение изменений - согласованные изменения применяются автоматически и вносятся заведением новых мероприятий в HCM текущей или будущей датой. Ранее созданные мероприятия не редактируются. Отменить изменения можно отменой заведенных мероприятий. Необходимые для заведения данные аналитики заводятся во время моделирования изменения или уточняются специалистами во время согласования заявки. ПО позволяет ускорить реорганизацию бизнеса, повысить удовлетворенность первого лица от взаимодействия с орг.развитием, оптимизируется ФОТ и FTE, исчезают ошибки ручного ввода и сложности в расчетах.

Компания ведет свою деятельность в регионах
Москва 
Оценка зрелости компании
5
CRL (company readiness level)
Появились базовые элементы будущей корпоративной структуры - выделенные департаменты, ответственные за реализацию отдельных направлений: продажи, финансы, производство (для производственных компаний).
7
IRL (investment readiness level)
Достигнута положительная экономика по каналам продаж B2B - Первые реальные продажи индустриальным заказчикам Успешно привлечены инвестиции на масштабирование бизнеса (Round A и далее)
FORPEOPLE.COMPANY
125212, Г.Москва, ВН.ТЕР.Г. МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ ВОЙКОВСКИЙ, Ш ЛЕНИНГРАДСКОЕ, Д. 39А, СТР. 3

Проекты

ChannelAI - система HR-аналитики и рекомендательный сервис с элементами искусственного интеллекта
Бизнес-модель
Бизнес для Бизнеса (B2B)Бизнес для Государства (B2G)
Оценка зрелости проекта
9
TRL (Technology readiness level)
Продукт удовлетворяет всем требованиям: инженерным, производственным, эксплуатационным, а также требованиям к качеству и надежности и выпускается серийно
8
MRL (Market readiness level)
Достигнуты продажи рыночным потребителям. Достигнута безубыточность экономики продаж по каналам.
Описание проекта
ChannelAI - система HR-аналитики и рекомендательный сервис с элементами искусственного интеллекта по управлению и повышению эффективности источников подбора. Channel AI собирает данные из ATS, работных сайтов, социальных сетей и карьерного портала, связывает их между собой, формирует отчёты и показывает, использование какого канала и каким образом наиболее эффективно для закрытия вакансии. В связке с собственными модулями организационного развития и проектирования позволяет сделать процесс управления организационной структурой и кросс-функциональными командами в 6 раз быстрее и сократить трудозатраты участников процесса в среднем на 55%.

Продукты

GP OrgManager
Описание продукта
Любое изменение структуры и штатного расписания компании нацелены на повышение производительности. GP OrgManager позволяет ускорить этот процесс, повысить его удобство и управляемость, а также оптимизировать ФОТ и FTE. Для повышения производительности сотрудников и эффективности бизнеса GP OrgManager с 2019г. используют собственники компаний, директора по персоналу и организационному развитию, руководители направлений организации труда и планированию численности, руководители и специалисты департаментов оргдизайна/оргпроектирования, HR BP, руководители департаментов по бизнес-процессам, директора по реинжинирингу, HR- и/или бизнес-аналитики.
Реестр российских программ для электронных вычислительных машин и баз данных
Адрес страницы сайта правообладателя с информацией
ChannelAI - система HR-аналитики и рекомендательный сервис с элементами искусственного интеллекта по управлению и повышению эффективности источников подбора
Вид продукта
ПО
Описание продукта
Решение компании Фопипл HR Tech автоматизирует процесс и решает проблемы организационно-штатных изменений: недополучение прибыли компании при долгом процессе реорганизации; финансовые и репутационные потери из-за ошибок ручного ввода данных; низкая производительность проектных команд и высокое время простоя специалистов. ПО компании, GP OrgManager, состоит из 5 модулей: Визуализация - система интерактивно визуализирует структуру в режимах Граф, Таблица, Органиграмма; Моделирование и расчет стоимости - доступны 3 категории метрик: расчетные данные из CORE HR, собственные метрики, вычисляемые метрики; Связка со штатным расписанием, ШР - формирование ШР происходит автоматически, ПО позволяет моделировать изменение организационной структуры и ШР; Согласование изменений - проводимые в системе изменения проходят при помощи заявок, процесс настраивается при внедрении согласно нормам заказчика; Применение изменений - согласованные изменения применяются автоматически и вносятся заведением новых мероприятий в HCM текущей или будущей датой. Ранее созданные мероприятия не редактируются. Отменить изменения можно отменой заведенных мероприятий. Необходимые для заведения данные аналитики заводятся во время моделирования изменения или уточняются специалистами во время согласования заявки. ПО позволяет ускорить реорганизацию бизнеса, повысить удовлетворенность первого лица от взаимодействия с орг.развитием, оптимизируется ФОТ и FTE, исчезают ошибки ручного ввода и сложности в расчетах.
Оценка зрелости продукта
7
TRL (Technology readiness level)
Проведены испытания опытно-промышленного образца в реальных условиях эксплуатации
8
MRL (Market readiness level)
Достигнуты продажи рыночным потребителям. Достигнута безубыточность экономики продаж по каналам.
Импортозамещение

Системы HR-аналитики (Nakisa, Ingentis и т.п.)

Инвестиции
Команда проекта
36 человек
Выручка
8 513 000
Объем запрашиваемых инвестиций
165 000 000
Инвесторы проекта
Количество: 2
Темпы роста
2023
2022
2021
Выручка
8 513 000 -70%
28 132 000 +301%
7 022 000
Чистая прибыль
-60 169 000 -28%
-47 066 000 -17928%
264 000
Численность
36 +38%
26 +333%
6
Интеллектуальная собственность
0 0%
0 0%
0

Финансовая поддержка

Компания поддержана институтами развития:
ФОНД «СКОЛКОВО»
4 121 486 ₽
ФОНД СОДЕЙСТВИЯ ИННОВАЦИЯМ
14 000 000 ₽

Аналитика

Финансовые показатели
Бухгалтерский баланс
Налоги
Численность

Маркетинговые материалы

Презентации

Информация о компании

ОРН
1122906
КПП
774301001
Статус
Действующая
Учредители

ГУРЕНКОВ МИХАИЛ ГЕОРГИЕВИЧ

12,8%

ЛАБОРАТОРИЯ КАСПЕРСКОГО

87,2%

Уставный капитал
10 416.67

Похожие компании

Отказ от ответственности

Информация об участниках на портале предоставлена непосредственно самими участниками или получена из открытых источников информации, в том числе из источников органов государственной власти, и опубликована в формате «как есть». Фонд «Сколково» не несёт никакой ответственности перед пользователями за понесенные косвенные, случайные, специальные, опосредованные или штрафные убытки, вызванные в результате использования портала или информации участников.